RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) 971 - BAIE MAHAULT
Offre n° 189JVFD
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)
971 - BAIE MAHAULT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2025
GDM est une entreprise à taille humaine dont les structures sont souples et communicantes. Nous disposons en outre de logiciels d'exploitation et nos équipes expérimentées bénéficient d'une formation continue dans différents domaines. Grâce à ces atouts, nous pouvons répondre rapidement et qualitativement aux exigences de nos clients. Nous exerçons un métier de « services », et le mot prend tout son sens. Aussi, la culture du client est au centre de nos attentions, et sa satisfaction est notre but premier ! RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Missions Nous recherchons un ou une Responsable RH (H/F) en Martinique. Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur du groupe Vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH pour un périmètre d'environ 100 collaborateurs. Votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : - Management d'une équipe RH composée de 2 collaborateurs - Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines des entreprises - Piloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écoles cibles - Être force de proposition pour mettre en place et faire vivre la GPEC au travers des volets formation, intégration, plans de formation, développement des compétences, mobilité. - Animer et piloter la politique sécurité, santé et conditions de travail en étroite coordination avec les organismes dédiés (CGSS, médecine du travail etc...) - Gérer et animer les relations sociales (animation des CSE en soutien du Directeur ; négociations dont NAO) afin de maintenir un bon climat social - Garantir l'application du droit social et faire de la veille sociale - Appuyer les managers pour leur apporter un soutien dans la gestion quotidienne de leurs équipes- Gérer la paie et l'administration du personnel : paie, contrats, KPIS, tableaux de bord sociaux - Contribuer aux projets transversaux stratégiques pour le développement de la société. Profil recherché Titulaire d'un Master 2 en Ressources Humaines et/ou en Droit social, vous êtes un généraliste de la fonction avec une solide expérience du métier des ressources humaines et de l'animations des relations sociales (3 ans minimum) sur un périmètre multisite. Vous maitrisez l'ensemble du process de Paie et des déclarations sociales. Doté(e) d'une solide personnalité, vous êtes communicatif, entreprenant et respectueux de vos engagements. Vous avez le sens de l'anticipation et de l'innovation. H/F de terrain, autonome, ayant le sens des initiatives, vous êtes un acteur clef du développement et de la performance de nos ressources humaines et êtes le garant d'un bon climat social. Orienté(e) résultats, vous recherchez un poste vous permettant d'être partie prenante de la stratégie de la société et vous manifestez un véritable esprit d'équipe pour fédérer les hommes autour de la réussite des projets. Pour mener ces projets à bien, vous faîtes preuve de leadership tout en garantissant la confidentialité requise sur le poste. Votre connaissance du tissu économique et social des DOM serait appréciée. A défaut, votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables pour réussir à cette fonction.Le poste est à pourvoir dès que possible en Martinique.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 44000.0 Euros à 46000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Portails Internet
Employeur
O'MY EMPLOI
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