Team Leader - Phase déclarative AT/MP (H/F) 69 - Lyon 9e Arrondissement
Offre n° 200RVHT
Team Leader - Phase déclarative AT/MP (H/F)
69 - Lyon 9e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 novembre 2025
Description de l'entreprise En tant qu'entreprise de services aux professionnels, Ayming s'associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés. Description du poste Votre job : Au sein de notre équipe Services managés vous êtes un acteur clé dans l'accompagnement de nos clients en matière de gestion en phase déclarative des accidents du travail et maladies professionnelles. En votre qualité de Team Leader, s'articule autour de 4 grands domaines : Leadership d'équipe : animer et développer une équipe de consultants spécialisés, piloter les objectifs et suivre les performances Gestion de portefeuille clients : garantir la qualité de l'accompagnement, identifier les opportunités d'optimisation, promouvoir notre offre globale HR Gestion des données et reporting : assurer la fiabilité et l'exhaustivité des données, faciliter l'analyse et le suivi des indicateurs Innovation et amélioration continue : optimiser les processus opérationnels, proposer des solutions pour améliorer la satisfaction client; Qualifications Vos talents et aspirations professionnelles Vous avez : Une approche pédagogique et un excellent relationnel client Une vision globale sur l'ensemble des leviers d'optimisation pour nos clients sur l'offre HR Une expertise AT/MP sur l'ensemble des enjeux, conséquences et risques pour le client serait un plus Capacité d'analyse et force de proposition, volonté d'innover et d'optimiser les processus Communication efficace à tous les niveaux : clients, équipe, management, partenaires Expérience avérée en conduite de rendez-vous clients et proposition de solutions avec des décideurs et DRH Vous êtes : Organisé, rigoureux exigeant et pragmatique Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse et pro-actif Enthousiaste, orienté résultat et envie de construire durablement Informations complémentaires Politique HR: Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy ! Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs » Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu'à 108 jours de télétravail par an. Partagez des moments uniques lors d'événements et rencontres tout au long de l'année. Avantages : Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée (approche conseil, techniques de vente, produits, relation client, suivi de la performance, Salesforce). Rémunération fixe et variable selon profil + Prime flexible et individualisable Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie CSE , Prévoyance et mutuelle Statut cadre Tickets restaurant à 11€ Soutien à la parentalité D'une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy Un programme d'évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey » De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an Des moments de rencontre lors d'événements tout au long de l'année
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 48000.0 Euros à 51000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- CSE
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 36 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Encourager la collaboration entre les membres de l'équipeCette compétence est indispensable
- Organiser le partage et la capitalisation de l'information
- Prendre une décision et l'expliquer
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
GROUPE ALMA
250 à 499 salariés
Ayming est un Groupe international de conseil implanté dans 14 pays, né du rapprochement d'Alma Consulting Group et de Lowendalmasaï, deux leaders du conseil en amélioration de la performance des entreprises. Incarné par une marque unique qui va puiser sa force au c?ur de 30 années de réussites et d'expertises de ses marques commerciales, notre Groupe apporte aux entreprises un conseil stratégique et opérationnel pour l'amélioration de leur performance. Mme Peggy Cinquin
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