Chargé RH & Paie H/F (H/F) 06 - MOUGINS
Offre n° 201LJVP
Chargé RH & Paie H/F (H/F)
06 - MOUGINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 décembre 2025
L'équipe Interima Grasse recrute pour l'un de ses clients, une concession automobile premium située à Mougins, un(e) Chargé(e) RH et Paie H/F en CDI. Notre client, acteur reconnu dans le domaine de l'automobile, est à la recherche d'une personne pour assurer les paies et la gestion du personnel au sein de ses deux concessions situées à Mougins et Nice. Le poste est basé à Mougins, mais des déplacements réguliers entre les deux sites sont à prévoir. Vos missions : *Gestion de la paie : Réalisation des paies mensuelles des salariés (environ 200) en respectant les délais. *Gestion du personnel : Rédaction des contrats de travail, suivi des absences, organisation des entretiens professionnels *Support aux salariés : Être à l'écoute des collaborateurs, répondre à leurs interrogations sur la paie, les contrats et autres questions RH. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des Ressources Humaines La maîtrise de Sage et Excel est indispensable pour ce poste. *Type de contrat : CDI *Lieu de travail : Mougins (déplacements réguliers sur le site de Nice) *Rémunération : 32 000 à 35 000 € annuel brut, négociable selon expérience + avantage tickets restaurant, mutuelle. Postulez dès maintenant ou appelez-vous au 04 92 42 46 46.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementairesCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entrepriseCette compétence est indispensable
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétencesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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