POSTE : Référent Système et Réseaux H/F DESCRIPTION : Les missions :* Gestion des systèmes : * Installer, configurer et maintenir les serveurs, les systèmes d'exploitation et les logiciels associés. * Assurer la disponibilité et la sécurité des systèmes. * Surveiller les performances et effectuer des ajustements pour optimiser les ressources. * Gestion du réseau : * Configurer et maintenir les équipements réseau tels que les routeurs, les commutateurs et les pares-feux. * Surveiller le trafic réseau pour détecter les problèmes de performance ou de sécurité. * Mettre en oeuvre des solutions pour améliorer la connectivité et la fiabilité du réseau. * Sécurité : * Mettre en place des politiques de sécurité informatique et appliquer les meilleures pratiques. * Gérer les sauvegardes et les plans de reprise après sinistre. * Répondre aux incidents de sécurité et mettre en place des mesures correctives. * Assistance technique : * Fournir un support technique aux utilisateurs internes et externe pour résoudre les problèmes liés aux systèmes et réseaux. * Former les utilisateurs sur les meilleures pratiques en matière d'utilisation des technologies de l'information. * Documentation : * Tenir à jour la documentation technique des systèmes et réseaux. * Créer des guides et des procédures pour faciliter la résolution des problèmes et l'utilisation des ressources. PROFIL : Ce qu'il vous faut pour réussir : Formation minimum Bac +2, vous justifiez d'une expérience professionnelle pertinente d'au moins 5 ans à ce poste. * Connaissance des systèmes d'exploitation tels que Linux et Windows. * Compétences Cloud appréciées. * Compétence en matière de virtualisation et de conteneurisation (VMware, Docker, etc.). * Maîtrise des protocoles réseau et des technologies de communication (TCP/IP, DNS, DHC, VP, etc.). * Compréhension des principes de sécurité informatique et des outils de sécurité (pare-feu, antivirus, IDS/IPS, etc.). * Maîtrise des outils de développement : environnement DEVOPS, Powershell, Bash, Ansible. * Management : gérer une équipe de 1 à 2 personnes.