Apprenti Human Resources Business Partner - Chargé de Missions RH H/F 92 - Courbevoie
Offre n° 4854307
Apprenti Human Resources Business Partner - Chargé de Missions RH H/F
92 - Courbevoie - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juillet 2026
POSTE : Apprenti Human Resources Business Partner - Chargé de Missions RH H/F DESCRIPTION : IDEMIA Secure Transactions, une division du groupe IDEMIA, est le principal fournisseur de technologies qui rendent les paiements et les connexions plus sûrs et plus simples. Grâce à une expertise inégalée en cryptographie et en émission de moyens d'identification (credentials), IST bénéficie de la confiance de plus de 2 000 institutions financières, opérateurs mobiles, constructeurs automobiles et fournisseurs IoT à travers le monde. Chaque jour, IST sécurise des milliards de transactions essentielles, en garantissant les plus hauts niveaux de protection des données et de praticité. Nous recrutons ! Rattaché(e)e au DRH France, vous intégrerez l'équipe RH de la division IST, au siège d'IDEMIA. Missions 1. Support au DRH France : Contribuer au pilotage RH France à travers la préparation de supports, le suivi des projets et/ou la réalisation d'analyses ponctuelles. 2. Communication RH interne - Participer à la rédaction des communications internes RH et externes (Linkedin par exemple) pour mettre en visibilité nos actions - Soutenir l'organisation d'évènements internes RH (ex. : career week, séminaire RH, actions santé / handicap) 3. Support aux projets RH - Participer aux projets RH transverses (HR policies, revues de talents, enquête d'engagement interne, campagne d'apprentissage, on boarding, ..) - Participer à l'élaboration de contenus à destination de l'équipe, des managers ou des collaborateurs le cas échéant 4. Appui aux HR Business Partners - Intervenir en support sur l'ensemble des processus RH (recrutement, intégration, campagne de performance, talent review). - Contribuer à la collecte et au suivi des données RH le cas échéant - Participer à la vie quotidienne du service RH, en lien avec les différents interlocuteurs interne PROFIL : - Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines (ou école de commerce avec spécialisation RH). - Vous démontrez des qualités rédactionnelles, un sens de la confidentialité, et une bonne capacité d'analyse. - Vous aimez travailler en équipe, prendre des initiatives, et gérer plusieurs sujets en parallèle. - Une première expérience en entreprise est un plus, mais votre motivation et votre curiosité seront vos meilleurs atouts. - Anglais : maîtrise professionnelle, capable d'échanger avec des interlocuteurs internationaux à l'oral et à l'écrit.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
IDEMIA Secure Transactions, une division du groupe IDEMIA, est le principal fournisseur de technologies qui rendent les paiements et les connexions plus sûrs et plus simples. Grâce à une expertise inégalée en cryptographie et en émission de moyens d'identification (credentials), IST bénéficie de la confiance de plus de 2 000 institutions financières, opérateurs mobiles, constructeurs automobiles et fournisseurs IoT à travers le monde. Chaque jour, IST sécurise d...
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