En tant que Gestionnaire RH (H/F), vos principales missions seront : * Accompagner les collaborateurs en répondant à leurs questions et en assurant un suivi quotidien. * Gérer les entrées et les sorties du personnel, de l'embauche au départ (contrats, intégration, fin de contrat). * Assurer la gestion administrative RH : dossiers du personnel, avenants, documents obligatoires, mises à jour des données. * Piloter la GTA avec l'outil Chronotime : suivi des horaires, absences, heures supplémentaires. * Rédiger et gérer les contrats de travail et avenants en conformité avec la législation et les procédures internes. * Organiser et suivre les actions de formation (inscriptions, bilans, suivi des obligations légales). * Vous êtes diplômé(e) en ressources humaines, gestion ou dans un domaine connexe ; * Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et un logiciel de gestion RH ; * Vous avez une bonne connaissance des processus RH et des réglementations en vigueur ; * Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion * Vous avez un bon esprit d'équipe et d'excellentes capacités de communication. Déplacements à prévoir à hauteur de deux jours par semaine. Télétravail possible de manière occasionnelle.