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ALTERNANCE Chargé(e) de développement pr (H/F) 69 - LYON 08
Offre n° 175PRTJ
ALTERNANCE Chargé(e) de développement pr (H/F)
69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juin 2024
Sous le management de la Responsable Développement et Innovation, le/la Chargé(e) de développement produits digitaux en Alternance aura pour missions principales d'alternance : Co-construire et mettre en œuvre le plan d'action commercial de produits digitaux et participer à des nouveaux projets de développements de produits dans le respect des normes qualité. DEVELOPPEMENT COMMERCIAL - Réaliser des études de marché - Co-construire le Plan d'action commerciale en lien avec la Responsable et mettre en œuvre le plan d'action commerciale - Rédiger des argumentaires commerciaux - Prospecter de nouveaux clients : phoning-emailing-prospection terrain (participation Salons) - Recueillir et analyser le(s) besoin(s) client(s) - Assurer un suivi administratif et financier des ventes/gestion de l'activité commerciale - Fidéliser les clients - Effectuer un reporting de son activité auprès du responsable du service - Contribuer à la promotion de l'offre de service du service développement et Innovation - Effectuer une veille sur les réseaux sociaux, forums, salons GESTION DE PROJET - Piloter un projet de développement produit : coordonner une équipe et suivre le projet à l'aide d'outils de pilotage - Échanger et coordonner les actions avec les différents services concernés (Communication-marketing, Financier) QUALITÉ - Contribuer à la conception de nouveaux produits dans le respect des process qualité - Assurer un suivi de l'activité dans le respect des normes qualité (ISO 9001) - Analyser et Suivre les évaluations des prestations de produits - Veille aux procédures qualité (Qualiopi, Iso 9001). Compétences associées : Savoir-faire : - Identifier et analyser les besoins clients - Maitriser la gestion de projet - Formaliser des propositions commerciales - Maitriser les techniques de prospection - Maitriser les techniques de vente - Maitriser la négociation commerciale - Capacité de reporting et d'organisation - Maîtriser des outils bureautiques - La Connaissance du secteur de l'enseignement supérieur et de l'alternance Les Avantages : - Prise en charge de l'abonnement TCL - FormaSup œuvre pour la qualité de vie au travail de son équipe. De nombreux avantages sont mis en place : restaurant d'entreprise, véhicule de service, horaires de travail flexibles, management de proximité.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 685 Euros à 1766 Euros sur 24 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - Vente ou developpement de produitsCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Vente ou entreprenariat
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
FORMA SUP ARL
20 à 49 salariés
Le CFA FORMASUP ARL gère les contrats d'alternance pour ses partenaires formations Universités de Lyon et Grandes Ecoles, dans l'enseignement supérieur sur les territoires de l'Ain, Rhône et Loire. Ainsi Formasup se positionne en tant que facilitateur et expert de l'alternance. A la rentrée 2023, près de 246 diplômes (secteur tertiaire) nous ont fait confiance pour administrer plus de 6 800 contrats d'alternance. De par son activité, le CFA contribue à développer l'alternance dans les études sup Mme Leila Hajaji
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