Offre n° 186RZQN
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Actualisé le 24 janvier 2025

L'Association de Formation et d'Insertion Gardoise est un centre de formation spécialisé dans l'insertion professionnelle, qui existe depuis 32 ans. Vous rejoindrez une équipe en place, vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels, l'accompagnement aux techniques de recherche d'emploi, la mise en œuvre de compétences spécifiques d'un référentiel. Les interventions seront planifiées avec le référent de l'action. Vous êtes pédagogue, tourné(e) vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire d'un diplôme de CIP Formateur et/ou d'une expérience significative de 2 années. Sont attendues : - Expérience indispensable dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène, - Expérience souhaitée dans l'accompagnement individuel des demandeurs d'emploi - Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage, - Pratique de la remédiation, - Bonne connaissance en bureautique et des outils numériques, - Autonomie, rigueur et organisation dans la gestion administrative Rattaché(e) au siège de Nîmes vous pourrez être amené(e) à intervenir sur les antennes de l'AFIG dans un rayon d'environ 60km (Bagnols/Cèze, Beaucaire, Alès.). Permis et véhicule indispensables. CDD temps partiel : 91h/mois avec possibilité d'augmenter le temps de travail dans les mois à venir

Type de contrat

CDD - 11 Mois
Contrat d'usage

Durée du travail

temps partiel - 21H Autre

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1400.0 Euros à 1401.0 Euros sur 12.0 mois
Mobile
Mutuelle

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+2 ou équivalents conseil insertion professionnelle

Compétences

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
Accompagner la recherche d'emploi et le reclassementCette compétence est indispensable
Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectifCette compétence est indispensable
Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelleCette compétence est indispensable
Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretienCette compétence est indispensable
Techniques de recherche d'emploiCette compétence est indispensable
Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
Accueillir, orienter, renseigner un public
Actualiser régulièrement ses connaissances
Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Collecter et analyser des données, des informations
Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
Mettre à jour un dossier, une base de données
Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
Organiser et développer son réseau professionnel
Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Structurer, synthétiser des informations
Travailler en groupe, en réseau
Travailler, interagir à distance
Utiliser les outils numériques