Quelles seront vos contributions en tant que Responsable du développement RH (F/H) ? Dans le cadre de ses activités, le titulaire du poste sera chargé de coordonner les opérations liées à la gestion de la paie et au développement RH. - Collaborer avec le fournisseur ADP pour assurer la conformité aux évolutions réglementaires et aux accords spécifiques d'Allianz - Analyser les besoins RH, rédiger les cahiers des charges, planifier et suivre les projets de développement en paie - Assister les gestionnaires de paie et assurer une communication efficace avec les départements comptables des différentes entités Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 8/mois - Salaire: 50000 euros/an Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.