Sous la direction du Responsable des Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Suivre les dossiers du personnel, Participer à la rédaction des avenants au contrat de travail, Préparer les dossiers administratifs des intégrations Gérer les visites médicales et les adhésions aux centres de Santé au travail, Organisation des séminaires : Avions, hôtels, déjeuners, Suivre les adhésions et résiliations auprès de la mutuelle et prévoyance, Participation à la préparation de la paie: gérer les acomptes, les saisies sur salaire, préparer et transmettre les éléments de paie au cabinet comptable et vérifier les bulletins de paie, Suivre les amendes fiscales Gérer les congés payés, RTT ; arrêts de travail, maternités, congés parentaux, Contrôler et saisir les frais professionnels du personnel, Participer à la gestion du parc automobile, Déclarer et suivre les sinistres véhicules, Participation au recrutement : collaborer avec nos prestataires de Jobboard, Diffuser les offres d'emploi et transmettre les candidatures aux Responsables et au DG. Envoyer votre candidature LM + CV sous la référence CAND/R.H