Offre n° 207XWGX
Assistant(e) RH (H/F)
78 - POISSY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2026
Qui sommes - nous ? Bluegreen & UGOLF, regroupés au sein du Groupe Duval, forment ensemble le leader européen de la gestion de parcours de golf, avec près de 100 golfs répartis sur tout le territoire français. Forts de plus de 20 ans d'expertise, nous plaçons l'innovation, l'accessibilité et le développement durable au cœur de notre mission. Rejoindre Bluegreen & UGOLF, c'est intégrer une entreprise dynamique, en pleine croissance, au sein d'un environnement naturel exceptionnel. Type de contrat : Apprentissage (1 an) Localisation Golf de Béthemont - Poissy (78) (Véhicule indispensable - site peu desservi par les transports en commun) Missions principales Rattaché(e) à la Responsable RH, vous participerez activement à des projets stratégiques liés aux ressources humaines et à la communication interne : - Collaboration avec la Chargée du Développement RH et suivi du déploiement du plan de développement des compétences - Mise en place des évaluations post-formation internes (collecte, suivi, reporting et analyse) - Contribution à une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) - Création de supports de communication RH digitaux (newsletters, infographies, affiches...) - Participation au développement de la marque employeur (forums écoles, partenariats) - Recrutement (rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, relations écoles) - Suivi de projets RH transverses et appui administratif (mise à jour d'accords collectifs, DUERP, égalité F/H..) - Participation à la veille juridique et à la gestion quotidienne de l'équipe RH Vous serez pleinement intégré(e) dans une équipe dynamique et engagée au cœur d'un environnement de travail verdoyant et stimulant. Profil recherché - Formation minimum BAC+3 à BAC+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou Communication RH - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et bonne aisance avec les outils de création digitale - Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'initiative, discrétion et excellent relationnel - Permis B et véhicule personnel requis
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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