Chargé(e) de gestion sociale / gestionnaire de paie (H/F) 75 - PARIS 08
Offre n° 209FNKC
Chargé(e) de gestion sociale / gestionnaire de paie (H/F)
75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2026
Rejoignez Movinmotion, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la gestion sociale, spécialisé dans la paie des intermittents du spectacle. En tant que Chargé(e) de gestion sociale, vous serez responsable de la gestion autonome d'un portefeuille clients, de la relation client, de l'édition de documents de paie, de la gestion des déclarations sociales et du suivi avec les organismes sociaux. Nous sommes à la recherche d'un.e gestionnaire de paie que nous nommons Chargé.e de gestion sociale pour grossir les rangs de notre service de gestion sociale (40 collaborateurs.rices actuellement dont 37 chargé.es de gestion sociale). Grâce à nos outils collaboratifs en constante évolution, la gestion sociale a changé : pas de saisie et de puissantes interfaces de contrôle qui permettent de se focaliser sur les cas particuliers et sur l'accompagnement des clients.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
- Ordinateur portable
- entre 30 et 34 k€
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Expérience exigée sur la plateforme Movinmotion Cette compétence est indispensable
- gestion en autonomie d’un portefeuille clientsCette compétence est indispensable
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)Cette compétence est indispensable
- la relation clientCette compétence est indispensable
- Maitrise de la paie des intermittents du spectacleCette compétence est indispensable
- Maitrise du logiciel de paie SILAECette compétence est indispensable
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Etablir un bulletin de paie
- Gestion de la paie
- Logiciel de paie
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Portails Internet
Employeur
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