Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une gestionnaire des agents contractuels de l'établissement. Missions principales : - Gestion des contractuels - Gestion du personnel contractuel : CDD, CDI, contrat aidé, apprenti. - Constitution du dossier de recrutement, élaboration du contrat et du courrier de recrutement, - Renouvellement de contrat, - Réalisation des décisions de changement de quotité de travail, d'affectation pour les agents contractuels. - Gestion des saisonniers : recueille des mensualités autorisées par service, sélections des candidats saisonniers (hors soins) et constitution des dossiers, - Renseignements aux agents Missions particulières : - Binôme à la cellule des carrières : gestion des affaires courantes en l'absence de la gestionnaire - Secrétariat - Diverses tâches de secrétariat : accueil, organisation de réunions, . - Saisie et mise en page (note de service, note d'information, courriers, attestations diverses, classement, .) - En cas d'absence du secrétariat DRH, gestion des préavis de grève - Recherche des données et compléter les parties relatives à son domaine - Gestion des factures intérim Savoir-faire : - Sens de l'analyse - Organisation - Priorisation Savoir-faire relationnel : - Disponibilité - Discrétion professionnelle - Diplomatie - Pédagogie Qualités et capacités requises : - Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière