POSTE : Chef d'Atelier Maintenance H/F DESCRIPTION : Mission Dans ce contexte d'accompagnement du changement, vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable du service maintenance et vous aurez pour missions principales : - Maintenir la disponibilité des équipements de production dans le respect de la réglementation - Affecter les travaux aux intervenants de maintenance selon les priorités retenues - Apporter une assistance technique auprès des exploitants - Veiller à la sécurité des interventions de l'atelier et à l'intégrité de l'outillage et des machines - Encadrer, coordonner, suivre et développer son équipe - Participer au processus d'amélioration continue Vous serez responsable de : QHSE,EOSM, Lean/5S : - Assureretgarantirlerespectparlui-mêmeetsonéquipedesinstructions,règles,procédures dans les domaines QHSE, EOSM, Lean/5S - Garantirlaremontéedetouteslesanomalies(réglementation, sécurité)enutilisantles«Rexteo» (défini par les instructions) - Animerlesréunionsjournalièresdemaintenance. - Participerauxanalysesdesdéviations(suivantcriticitéréelleoupotentielledéfinies) RCA, QRQC - Développeret/ouréaliserlesactionscorrectivesoupréventives - DélivrerlesEPIetmoyensdepréventionetprotectionàsonpersonnel - Participeraudéveloppementdesinstructions - Participeraudéploiementdu5S Métier/Management : - Respecterlesprescriptionsadministrativesenlamatière - Réaliserlesentretiensd'appréciationetproposerlesavancementsauchefdeservice - Evaluerlesbesoinsdeformationdechacun - Animeretresponsabilisersonéquipe, - Solliciterdesmoyensmatérielsvisantàaméliorerlesconditionsdetravail - Veilleràl'habilitationdespersonnesauposte - Contrôlerl'avancementdestâchesconfiéesàsonpersonnel - Participerauxdéveloppementsdesintervenantsparuneprésenceterrain Métier/Technique : - Collecter les avis (demandes de travaux), les gérer avec les moyens internes ou externes et encadrer, lors des dépannages, les techniciens lui étant directement rattachés - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Respecter les procédures de sécurité (Permis de travail en hauteur, permis de feu, plan de prévention) - Contrôler les dépannages et les interventions planifiées - Gestion des contrats de sous-traitance en régie - Conduire les interventions urgentes en les confiant à son personnel ou à la sous-traitance - Partie prenante de la planification de son personnel, en accord avec les disponibilités et besoin des responsables d'atelier - Contrôler les prestations externes ou les approvisionnements de matériels qu'il a lancés en termes de quantité/qualité et autorisant leur mise en paiement - Analyser ou expertiser les principaux incidents ou pannes en proposant des améliorations ou évolutions visant à les réduire et à diminuer les coûts d'intervention associés - Évaluer les prestataires qu'il sollicite - Devenir partie prenante dans le développement et la mise en place de la maintenance autonome Profil recherché - Formation :BTS ou DUTmaintenance, mécaniqueouélectrique - Spécialités possibles : Automatisme / électrotechnique - Expérience : 5 ans minimum avec management de 7 techniciens minimum - Habilitations :pyrotechnique, NCE - La maîtrise de SAP est un atout Informations complémentaires - Salaire entre 3000 et 3500 Euros brut mensuel sur 13 mois - Primes de participation et d'intéressement - Statut d'agent de maîtrise ou de cadre - 37 h par semaine en journée - 10 JRTT, 5 semaines de CP - Mutuelle, panier repas, CSE (participation possible aux frais de vacances, etc.), parking voiture PROFIL :