POSTE : Chef d'Atelier Agricole H/F DESCRIPTION : #çamatchentrenous Matériel innovant et exigeant : tracteurs haut de gamme, outils connectés, agriculture de précision Une équipe structurée : 3 techniciens expérimentés, 2 apprentis et une assistante administrative dédiée à vos côtés Cadre de travail convivial et très dynamique : entreprise familiale reconnue depuis 30 ans, axée sur les résultats et la performance Partage des résultats : intéressement, participation et primes sur objectifs, éléments clés de l'attractivité de la rémunération À propos de l'entreprise Entreprise familiale de machinisme agricole implantée depuis plus de 30 ans dans les Landes, partenaire de confiance de ses clients (exploitations céréalières et entrepreneurs forestiers).Proximité, fiabilité et esprit d'équipe font partie de son ADN.Dans le cadre de son développement, elle recherche son futur Chef d'Atelier Agricole H/F pour son site de Labouheyre (40). Votre potentiel permettra de : Organiser et superviser les interventions à l'atelier (diagnostic, planification, contrôle qualité) Encadrer et accompagner une équipe composée de 3 techniciens SAV et 2 apprentis Assurer le lien avec l'assistante pour la gestion des ordres de réparation, devis et facturation Participer activement aux réparations sur le matériel agricole de grande puissance Garantir la sécurité, la qualité et la satisfaction client Contribuer à la montée en compétences de l'équipe sur les nouvelles technologies agricoles Avantages - CDI - Forfait jours ouvrant droit à 9 à 10 RTT/an - Rémunération selon profil : 30 000 à 40 000 € brut/an - Intéressement, participation et primes sur objectifs - Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance - Appui administratif dédié pour vous concentrer sur la technique et le management - Formations techniques régulières sur les matériels de dernière génération Pourquoi postuler? Valérie de chez Work&You s'engage à vous répondre dans les 48H ! PROFIL : - Expérience confirmée en machinisme agricole, maintenance mécanique ou encadrement d'atelier - Compétences techniques solides et autonomie dans la prise de décision - Goût du management, de la transmission et du travail en équipe - Rigueur, sens du service client et capacité à gérer les priorités