Descriptif du poste: Rattaché à la Direction Marketing, Communication, Expérience Clients et Innovation, vous rejoignez l'équipe Marketing Opérationnel et Data, composée de 24 collaborateurs, et plus spécifiquement vous pilotez l'équipe Marketing opérationnel Assurance Vie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Marketing, et notamment le Support Marketing, les Inspecteurs commerciaux, les équipes produits et Digital. A ce titre, vous : * Pilotez l'activité Vie du marketing opérationnel et du marketing support : o En coordination avec les équipes techniques, la communication et les réseaux de distribution ; o En cohérence avec le marketing opérationnel Dommage. * Participez à la taskforce Vie, et proposez des solutions innovantes pour accompagner et soutenir notre réseau d'apporteur ; * Prenez en charge les projets transverses marketing Vie, en appui des enjeux stratégiques de l'entreprise ; * Organisez, planifiez, anticipez l'activité des collaborateurs au mieux de leurs compétences, de leur charge de travail et des priorités, et assurez la continuité d'activité ; * Vous managez l'équipe et assurez le développement des compétences des collaborateurs (individuelles et collectives) en les évaluant, en identifiant des axes de progrès et en définissant des plans d'actions afin de soutenir leur évolution professionnelle ; * Créez et maintenez au sein de l'équipe un climat favorable facilitant l'adhésion, la motivation et la confiance. Profil recherché: Titulaire d'un diplôme de niveau Master 2, avec une spécialisation Marketing et/ou Finances de marché, vous avez un intérêt marqué pour l'univers de l'épargne et des placements financiers. Vous avez une expérience de minimum 7 ans sur un poste similaire, avec du management d'équipe, et vous avez eu l'occasion de développer une expertise en assurance vie (épargne & retraite). Vous avez des compétences significatives en gestion de projets, des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Vous êtes curieux(se), faites preuves de rigueur et d'autonomie, vous aimez travailler en mode projet avec de multiples parties prenantes et privilégiez le travail en équipe. Nous vous proposons : d'intégrer un groupe de renom et d'y occuper une fonction challengeante et stimulante ! Mais aussi de nombreux avantages : une rémunération fixe brute annuelle selon profil +/-75K€ bruts, intéressement/participation, un CSE avec des offres et services attractifs, un environnement de travail chaleureux, convivial et verdoyant, 100% en flex-office, facilement accessible en transport. Flexibilité : 2,5 jours par semaine de télétravail. Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.