RESPONSABLE DU PÔLE « SÉCURITÉ, URBANISME ET INNOVATION (H/F) 75 - Paris (Dept.)
Offre n° 5755853
RESPONSABLE DU PÔLE « SÉCURITÉ, URBANISME ET INNOVATION (H/F)
75 - Paris (Dept.) - Localiser avec Mappy
Publié le 25 avril 2025
Référence CSP: 2024-1711027 Le pôle « Sécurité, urbanisme et innovation » s'inscrit dans un contexte marqué par la volonté de : rationaliser le SI en se confortant aux orientations définies dans le schéma directeur ; renforcer l'homogénéité des démarches transverses (qualité, méthodes.) ; ouvrir les données de la DILA ; mettre en place de nouveaux services intégrant les évolutions des usages afin de faciliter l'accès des citoyens à l'information légale et administrative ; veiller à la bonne conduite méthodologique des projets informatiques et la disponibilité des outils de gestion de projet. Ces ambitions doivent prendre en compte un contexte où la sécurité informatique joue un rôle crucial, tant dans les projets, en développement et en maintenance, que dans l'activité quotidienne pour laquelle les outils numériques sont de plus en plus exposés à des vulnérabilités de tous ordres. Au regard des missions associées au pôle, le poste adresse les enjeux suivants : maitrise des risques SI ; mise en œuvre de la politique de sécurité des SI de la DILA ; renforcement de la prise en compte de la composante sécurité dès la conception et tout au long des développements des projets et des nouveaux services ; maitrise technologique et méthodologique, à l'aide du guide méthodologique de conduite des projets informatiques et de la mise à disposition des outils de gestion de projets informatiques ; urbanisation des systèmes d'information et ouverture des données ; pérennité, résilience et évolutivité du SI ; Les activités du poste sont principalement en lien avec le pilotage du pôle et la gestion du budget de ce dernier. · assurer le management opérationnel du pôle en veillant au respect de la qualité et des délais des travaux effectués ; · assurer la communication autour des actions engagées ; · assurer la gestion du personnel en effectuant les entretiens annuels d'évaluation et de formation sur la base des objectifs ; · organiser les travaux systématiques d'homologation RGS (référentiel général de sécurité) des infrastructures et applications (via notamment des audits de codes et des tests d'intrusion) ; · participer à la définition les objectifs et les besoins de sécurité liés aux SI de la DILA ; · participer à la définition et à la mise en place des procédures de sécurité des SI ; · participer à la définition et à la mise en place des règles d'urbanisation du SI de la DILA ; · organiser les travaux de cartographie du SI DILA et de suivi de leur exécution ; · organiser l'instruction des dossiers du comité d'architecture technique, du point de vue de l'urbanisation, de la sécurité et de la méthodologie de conduite des projets. ·organiser les actions de veille et de pilotage des activités d'innovation technologique · participer à la définition et mise en place des méthodologies et outils de gestion de projet informatique...
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Direction de l'Information Légale et Administrative (DILA)
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