SOCIETE Notre société est une société familiale, située à Paris, spécialisée dans la Propreté. Nous intervenons auprès d'une clientèle variée, de syndic de copropriétés, de bailleurs sociaux, de responsables tertiaires ainsi qu'auprès de particuliers. Nous regroupons pour l'ensemble de nos services une centaine de salariés répartie sur l'ensemble de nos sites. Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement, un(e) Responsable Administratif(ve) PAIE - CLIENT. (Gestionnaire de paie, relation client) Poste en CDI, statut cadre, basé à Paris. POSTE Rattaché directement au Gérant de l'entreprise, vous aurez pour mission Gestionnaire de paie : - Préparer, saisir et contrôler les bulletins de paie. - Gérer les absences (congés payés, arrêts maladie.) et les demandes (attestation diverses). - Traiter les variables de paie (Entrée-sortie, compléments d'heures, acomptes, transport.) - Etablir les bordereaux de charges sociales et les déclarations par la DSN - Préparer les contrats de travail, les soldes de tout compte. - Etablissement de reporting RH avec la direction (bilan social). Gestionnaire administratif client : - Gestion des demandes clients : réception des appels et des mails, relais client - exploitation. - Rédaction des devis client : réception des demandes, transmission des offres. - Suivi administratif des clients : création et archivage des dossiers, facturation exceptionnelle. - Etablissement de reporting Client avec la direction (Marges). PROFIL F/H - Expérience 5 ans Formation Bac + 2 Bureautique : word, excel, connaissance du logiciel Intersoft est un plus. Vous êtes autonome grâce à votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre organisation. Vous êtes une personne disposant d'un relationnel de qualité, impliquée et loyale. C'est avec plaisir que nous vous accueillerons parmi nous. Rémunération : fixe-41-45 ke + avantages (Ticket Restaurant.). A pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 41 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/05/2025