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Chargé / Chargée de relations entreprises - Apprenti(e) (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 186XHJH
Chargé / Chargée de relations entreprises - Apprenti(e) (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2025
Au sein de la région Occitanie et de l'équipe formation et insertion professionnelle composée de 10 collaborateurs répartis sur nos sites de Toulouse et Montpellier, vous intégrez un cadre dynamique et engagé auprès de nos différents publics. Vous participerez activement à la promotion des formations et des métiers auprès des jeunes, des entreprises et des prescripteurs d'emploi. Le poste est basé à Toulouse avec des déplacements à prévoir sur la région. Les missions : Intervenant sur les différentes actions d'insertion ou de formation avec l'accompagnement du tuteur, notre futur.e apprenti.e se verra progressivement confier les missions suivantes : - Prospecter les entreprises pour la promotion de l'apprentissage, et les fidéliser. - Intervenir dans les réunions d'information pour la présélection des candidats aux formations (établissements d'enseignement, CIO, missions locales, Pôle Emploi). - Participer au recrutement des futurs apprentis. - Renseigner l'ERP afin de suivre les prospects dans leur parcours d'information, d'inscription et de placement. - Conseiller et accompagner les entreprises tout au long du contrat. - Représenter l'Ufcv dans toutes les manifestations (forums, salons, JPO ). - Respecter les process définis dans le cadre de la certification QUALIOPI. - Participer à des projets et / ou réunions à l'échelle régionale. Poste à pourvoir dès dès le 1er février 2025, jusqu'au 27 janvier 2026. Salaire basé sur le minimum conventionnel - avec rémunération à définir en fonction des critères applicables aux apprentis. Profil recherché De formation initiale supérieure au baccalauréat de préférence visant un apprentissage de niveau BAC+3/5 (Licence professionnelle, Master RH, etc.), Permis B demandé dans le cadre de la mission Lieux : Toulouse - déplacements réguliers à prévoir sur la région. Compétences attendues : - Capacité et intérêt pour les questions relatives à la relation emploi/formation et en particulier celle des jeunes et de l'alternance. - Compétences en communication orale et écrite : écouter, poser des questions, reformuler, comprendre des énoncés spécifiques, résumer et rédiger un compte-rendu. - Compétences en bureautique : utiliser les fonctions de base du traitement de texte, une messagerie électronique et savoir réaliser une recherche sur internet. - Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en ayant un bon esprit d'équipe. - De nature dynamique, vous aimez prendre des initiatives. - Rigueur Expérience : Pas d'expérience antérieure requise. La connaissance du secteur associatif et de l'animation est appréciée. Qualités : - Esprit associatif - Capacité à travailler en équipe - Créativité et réactivité - Esprit pratique - Sens de l'organisation
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 800.0 Euros à 1890.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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