Contribution rigoureuse à la gestion et au fonctionnement d'une association avec par ordre d'importance décroissante : 1. Utilisation quotidienne du logiciel de traitement des ressources. 2. Travaux de secrétariat : courriers administratifs ; gestion des dons et subventions communales, des lettres de remerciements ; rédaction des PV des réunions statutaires (CA, AG) ; gestion des dossiers spécifiques (legs et assurances-vie, manifestations, commission sociale, conventions diverses...) ; archivage... 3. Traitement des factures et bordereaux de remise en comptabilité. 4. Courrier : réception et envoi du courrier ; ouverture et ventilation ; affranchissement et postage selon procédures (5.000 lettres/an). 5. Accueil et communication : accueil téléphonique, accueil physique, lien entre les intervenants. 6. Participation aux taches de marketing et à l'organisation des manifestations. Prérequis : maîtrise du français, de l'orthographe, de la dactylographie, des logiciels Word & Excel. Qualités : rigueur, sérieux, application, sens de la qualité, souplesse, diplomatie. Lettre de motivation OBLIGATOIRE.