Technico-commercial / Technico-commerciale
Métier
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- Le / La Technico-commercial(e), conseille et vend des produits ou services spécifiques à des clients.
- Identifie les besoins des clients et propose des solutions techniques et commerciales adaptées
- Négocie les conditions commerciales et techniques des contrats
- Assure le suivi technique et commercial des projets
- Développe et fidélise le portefeuille clients
- Réalise une veille technologique et concurrentielle
- Peut coordonner une équipe de vente ou technique selon la structure de l'entreprise
Comment y accéder ?
Cet emploi est accessible avec un niveau Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du commerce, complété par une expérience professionnelle dans la vente ou le secteur technique concerné.
Certifications et diplômes
- DUT techniques de commercialisation
- BUT spécialité techniques de commercialisation parcours business développement et management de la relation client
- BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing et management du point de vente
- BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing digital, e-business et entrepreneuriat
- Licence pro mention commercialisation de produits et services
- Licence pro mention métiers du commerce international
- Licence pro mention technico-commercial
- Licence pro mention commerce et distribution
- Bachelor en sciences du management - diplôme management relations clients
- Master mention commerce et distribution
Emploi cadre
Secteur d’activité
Statistiques sur ce métier
Le marché du travail en France
- demandeurs d'emploi ont recherché ce métier au cours des 12 derniers mois12270
Source : France Travail, 4ème trimestre 2024
- 97640offres d'emploi déposées par les employeurs et partenaires auprès de France Travail au cours des 12 derniers mois pour ce métier
Source : France Travail, 4ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprisesTrès élevée
Source : France Travail & DARES, 2023
Salaires des offres d’emploi
80% des offres proposent un salaire brut mensuel compris entre 1 795 € et 3 452 €
Source : France Travail, 4ème trimestre 2024
Répartition des offres d’emploi
- CDI (90%)
- CDD entre 1 et 6 mois (1%)
- CDD > 6 mois (4%)
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) (3%)
Source : Acoss & MSA, 4ème trimestre 2024
Accédez à plus de chiffres clés sur Data emploi
Les compétences
Les savoir-faire
Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.
Développement économique
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
- Etablir un devis
- Evaluer la satisfaction client
- Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
- Fournir un service de qualité
Management, Social, Soin
- Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
Les savoir-être professionnels
Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.
- Faire preuve de persévérance
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Les savoirs
Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Lieux et déplacements
- Zone nationale
Publics spécifiques
- Clientèle d'affaires
- Clientèle d'entreprises
Statut d’emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
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Les offres d'emploi
Voir l'offre : Technico-commercial (H/F)
MANPOWER - Orléans (45)
- CDI
- Temps plein
- Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Technico-commercial sédentaire (H/F) en CDI. Vous serez en charge de : -Promouvoir les offres commerciales et développer le portefeuille clients. -Analyser les besoins, réaliser des études techniques et conseiller sur [...]
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MANPOWER - Orléans (45)
- CDI
- Temps plein
- Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Technico-commercial itinérant (H/F) en CDI Sous l'autorité du Responsable de service : -Vendre et valoriser les produits et services auprès de son portefeuilles clients ; -Développer et animer son portefeuille client [...]
Voir l'offre : Commercial sédentaire (H/F)
MANPOWER - Ludres (54)
- Intérim - 3 Mois
- Temps plein
- Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros sur 12.0 mois
L'agence Manpower NANCY recherche pour son client acteur majeur dans le secteur de la métallurgie française, un Commercial sédentaire (H/F). Le commercial sédentaire H/F aura la charge d'assurer l'ensemble des tâches internes pour le bon déroulement de la commercialisation des produits et la [...]
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