Fiche métier Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Caractéristiques de l’emploi
Cet emploi est :
Tout savoir sur ce métier Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Les missions principales
- Le Conseiller d'Insertion et de Probation -CIP- joue un rôle crucial dans la réinsertion sociale et professionnelle des personnes en difficulté.
- Évalue la situation sociale et professionnelle des individus
- Propose des plans d'insertion personnalisés
- Assure le suivi des mesures judiciaires
- Oriente vers des structures adaptées
- Travaille en collaboration avec les services sociaux et judiciaires
- Contribue à la prévention de la récidive par un accompagnement socio-éducatif
Secteur d’activité
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un Diplôme d'État de Conseiller d'Insertion et de Probation, obligatoire pour exercer ce métier en France. Ce diplôme correspond à un niveau Bac + 3.
Certifications et diplômes
- Formation de conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation
- Préparation au concours de conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation
Les compétences recherchées pour le métier Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Ce qu’il faut savoir faire
Cliquez pour connaître les savoir-faire attendus pour exercer ce métier
Management, Social, Soin ( 37 %)
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences ( 35 %)
Développement économique ( 12 %)
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies ( 8 %)
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire ( 8 %)
Les savoir-être professionnels
Cliquez pour connaître les savoir-être professionnels recommandés pour exercer ce métier
Savoir-être professionnels
Ce qu'il faut savoir
Cliquez pour connaître les savoirs utiles à l’exercice de ce métier
Domaines d'expertise
Techniques professionnelles
Normes et procédés
Les contextes de travail pour le métier Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-
Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
Publics spécifiques
- Personnes sous main de justice
Types de structures
- Établissement pénitentiaire
Statut d’emploi
- Fonctionnaire
- Salarié secteur public
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