Auditeur social / Auditrice sociale

Métier

  • Consultant / Consultante en audit social

Tout savoir sur ce métier

Les missions principales

  • L' Auditeur social évalue les politiques et les pratiques de ressources humaines d'une entreprise pour s'assurer du respect des règlementations et des impacts sur le bien-être des salariés et la culture d'entreprise.
  • Analyse les pratiques sociales de l'entreprise et propose des améliorations
  • Réalise des audits internes pour assurer la conformité avec la législation du travail
  • Conseille la direction sur les meilleures pratiques en matière de gestion des ressources humaines
  • Élabore des stratégies pour améliorer la satisfaction et la productivité des employés
  • Mène des enquêtes internes pour résoudre les conflits et améliorer le climat de travail
  • Assure une veille réglementaire pour anticiper les évolutions législatives affectant le domaine social

Comment y accéder ?

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+5 généralement en droit ou en gestion des ressources humaines.

Certifications et diplômes

  • Management des ressources humaines
  • Diplôme supérieur en management international des ressources humaines
  • Manager en ressources humaines
  • Manager des ressources humaines
  • Master mention droit social

Emploi cadre

Secteur d’activité

Statistiques sur ce métier

Le marché du travail en France

La fiche de ce métier n'a pas encore de données pour ce territoire, patientons quelques semaines pour que les statistiques arrivent.

Les compétences

Les savoir-faire

Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.

Management, Social, Soin

  • Analyser les pratiques d'une structure en matière de ressources humaines
  • Réaliser un audit
  • Conseiller une structure dans la gestion de son activité

Production, Construction, Qualité, Logistique

  • Proposer des améliorations pour optimiser les processus
  • Concevoir et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Elaborer des rapports d'audit

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

  • Transmettre des informations afin d'aider à la prise de décision
  • Assurer une veille réglementaire et législative

Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies

  • Analyser une situation et produire un diagnostic RH

Développement économique

  • Surveiller les indicateurs clés de performance pour ajuster les stratégies

Les savoir-être professionnels

Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.

  • Etre ouvert aux changements
  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve de leadership

Les savoirs

Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.

Les contextes de travail

Conditions de travail et risques professionnels

  • Déplacements professionnels
  • Possibilité de télétravail
  • Travail en mode projet

Horaires et durée du travail

  • Travail en journée

Publics spécifiques

  • Partenaires Publics et Privés

Types de structures

  • Entreprises et milieux professionnels

Statut d’emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Travailleur indépendant

Pour aller plus loin dans votre projet

Les services pour vous accompagner

  • Vous voulez vous former à ce métier ?

    Trouvez et inscrivez-vous à une formation avec le service 'Trouver ma formation'

    Se former

  • Vous souhaitez utiliser votre CPF pour vous former ?

    Rendez-vous sur Mon Compte Formation pour mobiliser vos droits et pour rechercher une formation dans le catalogue en ligne

    Se former avec son CPF

  • Vous voulez découvrir ce métier ?

    Venez découvrir ce métier en conditions réelles

    Faire une immersion

  • Vous êtes à la recherche d'un contrat en alternance pour vous former en travaillant ?

    Découvrez les entreprises qui recrutent régulièrement des alternants

    Trouver une alternance

  • Vous souhaitez valoriser votre expérience ?

    Obtenez une certification grâce à la VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)

    Certifier ses compétences

  • Vous avez besoin de vous déplacer pour travailler ?

    Découvrez toutes les aides à la mobilité

    Connaître les aides

  • Vous souhaitez être informé des événements proposés sur votre territoire ?

    Consultez le calendrier des rencontres

    Trouver un événement

Les offres d'emploi

  • CDI
  • Temps plein
  • Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 mois

Exponens c'est. Un groupe dynamique à taille humaine, qui se développe depuis plus de 30 ans autour des métiers financiers 10 expertises : l'expertise comptable, le CSE, l'audit, le conseil financier, les risques & assurances, la gestion sociale, le juridique & fiscal ainsi que la gestion de [...]

Publiée le 16 juil. 2025 - Offre n° 195JNZS

  • CDI
  • Temps plein

Qui sommes nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le [...]

Publiée le 15 juil. 2025 - Offre n° 195GDHL

  • CDI
  • Temps plein

En tant que consultant vous interviendrez auprès de nos clients dans toutes les phases de leurs projets, du cadrage stratégique jusqu'à la déclinaison opérationnelle. Vous exercerez vos talents auprès d'acteurs de référence du marché, vous serez en lien avec leur top management. A titre [...]

Publiée le 13 juil. 2025 - Offre n° 195FVMZ

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